ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РФ ОТ 24 ДЕКАБРЯ 2011 Г. N 1122

"О ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ВЫПЛАТАХ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ, ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ, СОТРУДНИКАМ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, УЧРЕЖДЕНИЙ И ОРГАНОВ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ЗАДАЧ, СВЯЗАННЫХ С РИСКОМ (ПОВЫШЕННОЙ ОПАСНОСТЬЮ) ДЛЯ ЖИЗНИ И ЗДОРОВЬЯ В МИРНОЕ ВРЕМЯ": ссылка

О надбавках и других дополнительных выплатах военнослужащим см. справку

О надбавках и других дополнительных выплатах государственным   служащим
см. справку
     В соответствии с  федеральными  законами  "О  денежном   довольствии
военнослужащих и предоставлении им  отдельных  выплат"  и   "О социальных
гарантиях сотрудникам органов  внутренних  дел  Российской    Федерации и
внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
Правительство Российской Федерации постановляет:
     1. Утвердить прилагаемые:
     Правила  выплаты  военнослужащим,  проходящим  военную     службу по
контракту, ежемесячной надбавки  за  выполнение  задач,   непосредственно
связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время;
     Правила  выплаты  сотрудникам  органов  внутренних  дел   Российской
Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы надбавки
к  должностному  окладу  за  выполнение  задач,  связанных   с повышенной
опасностью для жизни и здоровья в мирное время.
     2. Выплаты в  соответствии  с  правилами,  утвержденными   настоящим
постановлением,  осуществлять  в   пределах   бюджетных     ассигнований,
предусмотренных на денежное довольствие военнослужащих и приравненных   к
ним лиц в составе расходов федерального бюджета на содержание Вооруженных
Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов,
а также федеральных органов исполнительной власти,  в  которых   проходят
службу  сотрудники  органов  внутренних  дел,  учреждений   и   органов
уголовно-исполнительной системы.
     3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2012 г., а   в
отношении  лиц,  указанных  в  части 2  статьи 7  Федерального   закона
"О денежном довольствии военнослужащих  и  предоставлении  им   отдельных
выплат" и частях 2  и  3  статьи 20  Федерального  закона   "О социальных
гарантиях сотрудникам органов  внутренних  дел  Российской    Федерации и
внесении  изменений  в  отдельные   законодательные   акты     Российской
Федерации", - с 1 января 2013 г.

Председатель Правительства
Российской Федерации                                            В. Путин

                                 Правила
     выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту,
  ежемесячной надбавки за выполнение задач, непосредственно связанных с
               риском для жизни и здоровья в мирное время
   (утв. постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2011 г. N 1122)

     1. Настоящие Правила  определяют  порядок  выплаты   военнослужащим,
проходящим военную службу по контракту в  Вооруженных  Силах   Российской
Федерации, других войсках, воинских формированиях  и  органах   (далее  -
военнослужащие),   ежемесячной   надбавки   за          выполнение задач,
непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время в
соответствии с Федеральным законом "О денежном довольствии военнослужащих
и предоставлении им отдельных выплат" (далее - надбавка).
     2. Надбавка выплачивается военнослужащим  в  составе  их   денежного
довольствия  в  порядке,  который  установлен  в  федеральных     органах
исполнительной  власти,  в  которых  федеральным  законом   предусмотрена
военная  служба,  в  федеральном  органе  обеспечения     мобилизационной
подготовки органов государственной власти Российской Федерации,   органах
военной прокуратуры и военных следственных органах Следственного комитета
Российской Федерации (далее - государственные  органы)  для   обеспечения
военнослужащих денежным довольствием.
     3. В  зависимости  от  условий  выполнения  задач,   непосредственно
связанных с риском  для  жизни  и  здоровья  в  мирное  время,   надбавка
устанавливается и выплачивается военнослужащим в следующих размерах:
     а) до 100 процентов месячного оклада в  соответствии  с   занимаемой
воинской должностью (далее - оклад по воинской должности) - за выполнение
водолазных  работ - в  зависимости  от  глубины   погружения,     времени
погружения и характера выполняемых задач;
     б) до  60 процентов  оклада  по  воинской  должности  -  за  период
непосредственного участия в учениях, походах кораблей, в отработке задач
боевой  и  учебно-боевой  подготовки  в  полевых  условиях,  в   других
мероприятиях вне пункта постоянной дислокации воинской части (органа) по
перечню, определяемому руководителем  соответствующего   государственного
органа;
     в) до 50 процентов оклада по воинской должности:
     за выполнение прыжков с парашютом (десантирование с техникой)  -   в
зависимости от количества прыжков, условий и характера их совершения;
     за военную службу, связанную с выполнением взрывотехнических работ,
обнаружением, идентификацией,  изъятием,  обезвреживанием,   уничтожением
взрывных устройств и  взрывоопасных  объектов  (предметов),   применением
взрывчатых  материалов  и  средств  взрывания,  взрывных      устройств и
взрывоопасных объектов (предметов);
     за военную службу, связанную с производством взрывотехнических   или
баллистических  экспертиз,   непосредственным   выполнением     указанных
экспертиз или исследований, связанных  с  диагностикой,   расснаряжением,
уничтожением всех видов боеприпасов и самодельных взрывных устройств;
     за  совершение  полетов   с   палубы   корабля   или   с   помощью
наземно-тренировочного комплекса - в зависимости от  количества   полетов
и способа их совершения;
     за  выполнение  летными  экипажами  работ  по  тушению     природных
и техногенных пожаров;
     за  непосредственную  работу  с  лицами,  оказывающими    содействие
на  конфиденциальной основе;
     г) до 30 процентов оклада по воинской должности:
     за военную службу в районах  экологического  кризиса  на   комплексе
"Байконур" и в г. Байконуре (Республика Казахстан);
     за диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, за  выполнение   работ,
связанных с материалами, содержащими вирус иммунодефицита  человека,   за
военную службу в  противочумных  учреждениях  или  отделах,   отделениях,
лабораториях  особо  опасных  инфекций  и    санитарно-эпидемиологических
отрядах;
     за  военную  службу  в  медицинских  учреждениях    (подразделениях)
с  вредными и (или) опасными условиями труда на должностях   медицинского
персонала  по  перечням,  утверждаемым  руководителями    соответствующих
государственных органов;
     за военную службу, связанную с  выполнением  исследований   трупного
материала, исследований с применением рентгеновских,  высокочастотных   и
ионизирующих   излучений,   токсических,   ядовитых,       наркотических,
сильнодействующих,  агрессивных  веществ  по   перечням,     утверждаемым
руководителями соответствующих государственных органов;
     д) до 20 процентов оклада по воинской должности - за период   (день)
непосредственного участия в работах  по  перезарядке  ядерных   реакторов
кораблей и обращения с ядерным топливом и радиоактивными отходами.
     4. В случае если  специфика  военной  службы  в  Вооруженных   Силах
Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях  и   органах
требует выполнения специальных задач, непосредственно связанных с риском
для жизни и здоровья в мирное время,  но  не  предусмотренных   пунктом 3
настоящих  Правил,  надбавка  может  устанавливаться   в       размере до
60 процентов оклада по воинской должности в  соответствии  с   перечнями,
утверждаемыми руководителями государственных органов.
     5. Размер надбавки к окладу по воинской должности  определяется   по
каждому из оснований в пределах, установленных пунктами 3 и 4   настоящих
Правил, согласно правовому акту государственного  органа,  принятому   на
основании настоящих Правил.
     6. В случае возникновения права на получение надбавки   одновременно
по нескольким основаниям,  установленным  настоящими  Правилами,   размер
надбавки суммируется. При этом суммарный размер надбавки,   выплачиваемой
военнослужащему в месяц, не  может  превышать  100 процентов    оклада по
воинской должности.
     7. Военнослужащим, имеющим право на увеличение (повышение)   окладов
по воинским должностям, выплата надбавки производится исходя из оклада по
воинской  должности  с  учетом  этого  увеличения       (повышения), если
федеральными  законами   и   иными   нормативными       правовыми актами,
устанавливающими указанные увеличения (повышения), не предусмотрено иное.

                                 Правила
    выплаты сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации,
     учреждений и органов уголовно-исполнительной системы надбавки к
     должностному окладу за выполнение задач, связанных с повышенной
             опасностью для жизни и здоровья в мирное время
   (утв. постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2011 г. N 1122)

     1. Настоящие Правила определяют порядок выплаты сотрудникам органов
внутренних   дел   Российской   Федерации,   учреждений      и    органов
уголовно-исполнительной   системы   (далее  -  сотрудники)       надбавки
к должностному  окладу  за  выполнение  задач,  связанных  с   повышенной
опасностью  для  жизни  и  здоровья  в  мирное  время,  в    соответствии
с Федеральным  законом  "О  социальных  гарантиях  сотрудникам    органов
внутренних дел Российской Федерации и  внесении  изменений  в   отдельные
законодательные акты Российской Федерации" (далее - надбавка).
     2. Надбавка  выплачивается  сотрудникам  в  составе  их    денежного
довольствия в порядке, который установлен в соответствующем   федеральном
органе исполнительной  власти,  в  котором  проходят  службу   сотрудники
(далее  -  государственный  орган),  для  обеспечения  этих   сотрудников
денежным довольствием.
     3. В зависимости от условий выполнения задач, связанных с повышенной
опасностью для жизни и здоровья в мирное время, надбавка устанавливается
и выплачивается сотрудникам в следующих размерах:
     а) до 100 процентов месячного оклада в  соответствии  с   замещаемой
должностью (далее - должностной оклад) - за выполнение водолазных работ -
в зависимости от глубины  погружения,  времени  погружения  и   характера
выполняемых задач;
     б) до 50 процентов должностного оклада:
     за  службу,  связанную  с  выполнением  взрывотехнических     работ,
обнаружением, идентификацией,  изъятием,  обезвреживанием,   уничтожением
взрывных устройств и  взрывоопасных  объектов  (предметов),   применением
взрывчатых  материалов  и  средств  взрывания,  взрывных      устройств и
взрывоопасных объектов (предметов);
     за  службу,  связанную  с  производством       взрывотехнических или
баллистических  экспертиз,   непосредственным   выполнением     указанных
экспертиз или исследований, связанных  с  диагностикой,   расснаряжением,
уничтожением всех видов боеприпасов и самодельных взрывных устройств;
     за службу,  связанную  со  снайперским  оружием,  с   использованием
специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и
приспособлений;
     за выполнение прыжков с парашютом -  в  зависимости  от   количества
прыжков, условий и характера их совершения;
     за службу на объектах хранения (уничтожения) химического оружия;
     за выполнение  летными  экипажами  работ  по  тушению    природных и
техногенных пожаров;
     за работу с лицами,  оказывающими  содействие  на   конфиденциальной
основе;
     в) до 30 процентов должностного оклада:
     за диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, за  выполнение   работ,
связанных с материалами, содержащими вирус иммунодефицита  человека,   за
службу в противочумных учреждениях или отделах, отделениях, лабораториях
особо опасных инфекций и санитарно-эпидемиологических отрядах;
     за службу в районах экологического кризиса на комплексе "Байконур" и
в г. Байконуре (Республика Казахстан);
     за службу в медицинских учреждениях (подразделениях) с  вредными   и
(или) опасными условиями труда на должностях медицинского  персонала   по
перечням, утверждаемым руководителем государственного органа;
     за службу, связанную с выполнением исследований трупного материала,
исследований с применением рентгеновских, высокочастотных и ионизирующих
излучений,  токсических,  ядовитых,  наркотических,    сильнодействующих,
агрессивных   веществ   по   перечням,   утверждаемым       руководителем
государственного органа;
     г) до 25 процентов должностного оклада - за службу  в   учреждениях,
исполняющих наказания, и подразделениях, предназначенных для содержания и
лечения туберкулезных больных,  по  перечню,  утверждаемому   Федеральной
службой исполнения наказаний.
     4. В  случае  если  специфика  службы  в  органах     внутренних дел
Российской Федерации и иных федеральных органах исполнительной власти, в
которых проходят службу сотрудники, требует выполнения специальных задач,
связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в мирное время, но
не  предусмотренных  пунктом 3   настоящих   Правил,       надбавка может
устанавливаться  в  размере   до   60 процентов       должностного оклада
в  соответствии с перечнями, утверждаемыми руководителями соответствующих
государственных органов.
     5. Размер надбавки к должностному окладу определяется по каждому из
оснований в пределах,  установленных  пунктами 3 и 4  настоящих   Правил,
согласно правовому акту государственного органа, принятому на   основании
настоящих Правил.
     6. В случае возникновения права на получение надбавки   одновременно
по нескольким основаниям,  установленным  настоящими  Правилами,   размер
ежемесячной надбавки суммируется. При этом  суммарный  размер   надбавки,
выплачиваемой  сотруднику  в  месяц,  не может  превышать   100 процентов
должностного оклада.
     7. Сотрудникам, имеющим право на увеличение (повышение) должностных
окладов, выплата надбавки производится исходя из должностного  оклада   с
учетом этого увеличения (повышения), если федеральными законами и   иными
нормативными правовыми  актами,  устанавливающими  указанные   увеличения
(повышения), не предусмотрено иное.